Jesteśmy tutaj właśnie dla Ciebie
Lista dostępnych branż
- Administracja / Biuro (9)
- Administracja publiczna (3)
- Budownictwo/ Geodezja (51)
- Doradztwo / Konsulting
- Edukacja / Nauka / Szkolenia
- Elektronika / Elektryka (56)
- Finanse / Bankowość (5)
- Franczyza / Własny biznes (23)
- Gastronomia / Catering (7)
- Grafika / Fotografia
- Informatyka / Telekomunikacja (5)
- Inne (98)
- Internet / Multimedia (7)
- Kadry / HR (1)
- Kontrola jakości (3)
- Kosmetyka / Fryzjerstwo
- Księgowość / Podatki
- Medycyna / Farmacja (2)
- Motoryzacja (9)
- Nieruchomości
- Obsługa klienta / Sprzedaż (73)
- Ogrodnictwo i Rolnictwo (2)
- Operatorzy maszyn (162)
- Opieka (425)
- Praca fizyczna (728)
- Produkcja / Przemysł (81)
- Projektowanie / Inżynieria
- Reklama / Marketing / PR (2)
- Rekreacja / Sport
- Rozrywka / Sztuka / Media
- Serwis / Technika / Montaż (58)
- Transport / Spedycja (77)
- Turystyka / Hotelarstwo (6)
- Ubezpieczenia
- Wydawnictwo / Dziennikarstwo
- Zarządzanie (5)
- Łańcuch dostaw/ Magazyn / Operatorzy wózków widłowych (61)
POLECANI PRACODAWCY
BĄDŹ NA BIEŻĄCO
-
10.10 2024Wspólna misja: Razem dla rozwoju rynku rekrutacyjnego
Współpraca Work4YouGlobal i Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia (SAZ) została nawiązana z myślą o wsparciu firm w skutecznym i efektywnym zarządzaniu procesami rekrutacyjnymi, a także o promowaniu i rozwijaniu najwyższych standardów profesjonalizmu w branży HR. Obie organizacje łączą siły, aby zapewnić pracodawcom dostęp do nowoczesnych narzędzi rekrutacyjnych oraz wprowadzać innowacyjne rozwiązania, które przyczynią się do lepszego funkcjonowania rynku pracy.
-
13.08 2024Etyka w rekrutacji: Transparentność i uczciwość procesów rekrutacyjnych
W dobie rosnącej konkurencji na rynku pracy, rekrutacja stała się jednym z kluczowych obszarów, w którym firmy muszą wyróżniać się nie tylko efektywnością, ale także etycznym podejściem. Kandydaci coraz częściej zwracają uwagę nie tylko na atrakcyjność oferty, ale także na to, jak są traktowani w procesie rekrutacyjnym. Etyka, transparentność i uczciwość stają się fundamentami budowania zaufania, które procentuje w postaci lojalności i zaangażowania przyszłych pracowników. Jak zatem skutecznie wprowadzać te wartości w rekrutacji?
-
29.07 2024Jak się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną?